안녕하세요..
저는 파견회사에서 소개를 받고 삼성카드사에서 일했던 사람입니다..
너무 억울하고 궁금한것이 있어서 이렇게 글을올립니다..
저희는 월급날이 10일이예요..
그 월급에는 기본급과 수당등이 포함되서 나오고요..
말일날 불량적발이라는 이름의 수당이 나온답니다..
이건 본인이 신청하지 않은 신청서를 저희가 뽑아낸다고고 해야하나 그런거거든요..
이 수당은 한달후에 나오는 수당입니다..
그런데 전 10월 31일날 회사에가서 짐정리를 하고 왔습니다..
회사를 그만뒀거든요..개인적인일로..
월요일날 사정상못나가고,,화요일날 그만둔다고 얘기하구요..31일날 나가서 인사하고 짐챙기고 왔답니다..
그런데 다른직원들은 다나온 수당이 저만 안나왔더라구요..
9월수당이말이예요..
저 말고도 같이 일했던 언니역시...
저희는 너무 궁금해서 팀장님한테 연락을 했더니 그건 사전에 다 통보한일이고.
치상금이기때문에 줄수가 없다는군요..
너무 기가 막히네요..
저희는 있는동안 부적절한 신청서를 뽑아낸거고 그것고 뽑아낸후 결제하는게 까다로운데도 다 올렸는데...
이런결과가 온다니 너무 억울합니다..
있는동안은 열심히 일했고..그 수당생각하면서 말일을 기다려왔는데..
그리고 사전통보라는말 전혀 들은적도 없습니다..
저희 바로 직속상관들도 모르더군요,,
그리고 야근수당도 안나온다는데..너무하지 않나요?
전 10월31일날 회사에 갔는데도 돈을 못받았고..
그럼 11월말일날도 돈을 받을수 없다는얘기인데..
이거 어떻게 해야하는지?